《未来工作》 电子版pdf_琳达·格拉顿_[\’:9787521762815\’]

原创 loveyou i  2024-06-09 09:10  《未来工作》 电子版pdf_琳达·格拉顿_[\’:9787521762815\’]已关闭评论
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未来工作内容介绍

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这本书能为你

1. 这本书是《百岁人生》作者在疫情后的全新观察。疫情重塑了我们的工作方式,多阶段人生在逐渐取代传统的三阶段人生,我们更加重视兼职创业、接受继续教育等机会,我们对工作的要求也在变化。那么,未来的工作应该是什么样子的?我们在哪工作?为什么工作,又如何工作?
2. 在书里,作者总结了重新设计工作的四个步骤,分别是理解重要的问题,重新想象工作场景,设计工作模式并测试,付诸行动并创造。从底层逻辑出发,帮助我们理解未来工作灵活性的内涵。

适合谁听

1. 想了解未来工作方式变化趋势的人;
2. 企业高管、团队领导者;
3. 想要和家人、朋友一起分享启发。

推荐阅读

书名:未来工作
原作名:Redesigning Work:How to Transform Your Organization and Make Hybrid Work for Everyone
作者:琳达·格拉顿
译者:贾柳麟
出版社:中信出版集团
出版时间:2024年3月
ISBN:9787521762815

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未来工作 评论

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《未来工作》 电子版pdf_琳达·格拉顿_[\':9787521762815\'] 好书书评 第2张

郑*评论:
好的工作模式应该能够适应未来,并且支持技术转型。
2024-06-07 14:59:46

《未来工作》 电子版pdf_琳达·格拉顿_[\':9787521762815\'] 好书书评 第3张

百*评论:
1、公司内部很多富有价值的知识都是隐性的,基本上只蕴藏在人际关系中,比如洞察力、技术诀窍,以及人们看待行业和世界的方式等等。2、随着人们工作的自由变动性更高,更多的人生阶段也会自然而然地出现,人们可能会在一生中的任何一个阶段抽出一些时间来探索更多的选择。3、作者认为,好的工作模式应该能够适应未来,并且支持技术转型。
2024-06-07 14:59:46

《未来工作》 电子版pdf_琳达·格拉顿_[\':9787521762815\'] 好书书评 第4张

杨*评论:
人们在多数情况下,是通过弱关系获得工作机会的,新的视角和观点通常也是通过弱关系获得的。未来已来,但是很多人可能还没做好准备,或者因为惯性,根本就没有好好想过这个问题。能改就改,不想改照旧,只要你开心就好。
2024-06-07 14:59:46

《未来工作》 电子版pdf_琳达·格拉顿_[\':9787521762815\'] 好书书评 第3张

t*评论:
如果是 20 年写的书可能还可以给 4 星
2024-06-07 14:59:46

《未来工作》 电子版pdf_琳达·格拉顿_[\':9787521762815\'] 好书书评 第3张

维*评论:
好的空间设计,需要在视野和庇护之间达到平衡,既能消除障碍,把人们聚集在一起,同时也能提供足够的隐私空间。好的办公室设计也是如此,办公的大楼里需要有一些开放式的空间提供宽阔的视野,让员工们更好地互动,并且同时也要有私密的个人办公空间,让员工能安静地处理自己的工作和想法。
2024-06-07 14:59:46

《未来工作》 电子版pdf_琳达·格拉顿_[\':9787521762815\'] 好书书评 第3张

O*评论:
并没有太多新的知识和帮助,大概把现状就粗略总结了一下,感觉不是太未来
2024-06-07 14:59:46

《未来工作》 电子版pdf_琳达·格拉顿_[\':9787521762815\'] 好书书评 第8张

L*评论:
居家办公确实挺棒的感觉,就是有时候自制力不足
2024-06-07 14:59:46

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