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怎么进行一次投诉?
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内 及不亿 的锦可 十关注
得到APP联合创始人&SEQ
1. 如果你认为自己受到了不公平、违规的
对待,而且靠常规沟通解决不了,别纪
结, 先向人力资产 部门投诉,至 少形成一
帮
次备案。
2. 呈送证据,没有证据的话,整理一份事
实陈述。请注意,只呈现事实,而不是感
受。你的感受很重要,但是人力资源部门
无法就你的感受进行核实。
3. 冷静地提出你的诉求。让相关同事知道
该怎么帮助你。
4. 在全过程中,除了受理投诉的相关人之
外,不要向更大范围的同事扩散,因为很
可能会因为卷入了太多的人而使事件的处
理复杂化。
5. 相信人力资源同事的公正性。如果他们
建议采取你和当事人直接对话的方式来解
决问题,那么可以要求六力资产同事在
场。
6. 如果是要投诉人力资源部门本身,可以
向公司高层领导直接提出投诉。原则是一
样的。
7. 如果要投诉,那么尽早做。如果在事情
过去很久之后才提出,那么很可能因为缺
乏核实的渠道和证据而无法维权。怎么进行一次投诉?【已解决】

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