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要集体做一次工作复盘,怎么办?
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要集体做一次工作复盘,怎么
办?
。 脱不化 的锦吉
, 、 , 十 关注
得到APP联合创始人&CEO
1. 说重点,会要短。
2. 复盘会是最有价值的内部培训会。如果
项目情况多许,可以邀请项目外和鬼同事也
来旁听。 人
员先用清香 并
会集体修盘的重点一望妈知。
4. 复盘会议按四个步骤进行: 回顾目标、
评估结果、分析原因、总结规律。
5. 复盘的基准是和最初设定的目标对比。
成败自明。不要粉饰结果。对于未达成的
目标,不要试图找理由合理化。
6. 能使用定量指标说明的,不用定性描
述。
7. 不用相对数字,要用绝对数字呈现定量
虽标。 相对数字的意思就是“比活动前提
高了1000%”\",绝对数字就是\"从10个人使
用到100个人使用\"。感受一下谁在骗人。
8. 项目负责人要有统筹意识,避免各工种
的成员自说自话。
9. 在复盘会上,给各工种的成员展现上自我
的机会。 人
10. 复盘会不吉束|绥体人的责任。要让参
11. 复盘会开了,并不代表这个项目的任
务完成了。如果暴露出一些问题竺解决,
那么,这个项目的负责人有义务跟进。
12. 复盘会的纪要,重点是那些值得推广
的能力和可复用的经验,要列入公司
的\"品控手册”或者\"重要工作检查清单\"。
最好是快速滚动执行,在复盘会上就能直
接敲定下一个同类型项目,审着这一次的
经验直接开干。
忆加和E购 CC (9 日要集体做一次工作复盘,怎么办?【已解决】

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