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的想法，去应聘安全主管。当天，他只填了一个应聘表。 第二天下 _，
竺，公司通知他去面试。 面试官拿到他的简历，看到当兵的表现，觉
得不铺 再问他， \"你知道当安全主管 要知道哪些专业知识? 消防、监
控 智能化? \"郑宗保都答不上来。 \'那你会干什么4“训练新兵、 组织
抢险，哦，对了， 我还学过政治思想教育。 \"面试官想了想，跟郑宗保
说: \'你是否可以考虑从安全员做起”万笠物业是 很公平的，只要你有
能力，升职的机会很多。
当安全员也就是当保安啊 这跟郑实保的心理预期差得太远了 。
介本于人全和二 个晚上，才决定先从安全员于起。万科好玖是个大企
，先在这里干着吧。总要找个活儿干，养家糊口啊。
人伍期间， 新娘跟他一个村，比他小四岁。村里
的孩子从小就在一 但那时郑宗保是大孩子，男孩正忙着淘气，
他没注坊这个卡在他们后而的小站扫. 郑宗保的老家在湖北恩施。
997年 他去青怠当了兵。 回家探亲的时候， 村里的年轻人聚在一
有一双明亮的眼睛一直果着郑宗保看。我问郑宗保;“她看上你什
公了了 他说:“那个时候，当兵的还是很受小姑娘 喜欢吧。 1998年正
好是抗洪，那几年人们对当兵的都有很热的感觉。 当年的年轻人还是
互相写信联系的。鸿雁往来，他们渐渐陷人热恋 2003年， 郑宗保结
婚了。很快，他就有了个大胖小子。 生活甜蜜而生汲 郑宗保觉得户
上的担子更重了。五十号兵。部队也像学校一样，跟外面的世界是脱
节的。离开部队，郑宗保对社会上很多事情已感到生疏。他本以为，
以自己在部队的资历，出来当个保安队长应该是没问题的。结果，去
了四五家企业， 都磁了壁。
第一天到万科上班，安全班长带他到每个岗位去，向他介绍各位
老同 每个岗位上的作都热情地跟他打招邑 全忆关人 到每个
岗位去学习的时候，同事都会认真地给他讲解。第一天上班，中午饭
是班长亲自市他在周边转， 介绍了很多吃饭的节方。 哪家是什么味
道，哪家最实惠。这种感觉很温暖。郑宗保有一种回到部队的感觉
他决定在这里坚持做下去。
日子长了，郑宗保越来越喜欢万科。万科物业的同事，大多都有
和他一样的家庭背景。 武汉本地人不算多，大部分是外地人。外地人
里，来自湖北其他地区的大约占三分之二。黄冈最多，孝感也不少。
人 万科有个
城市梦计划，招进一个员工，就想帮助他留在这个城市。万科物业里
有很多员工 工没有二过大学 公司就鼓励他们去深造。可以去读电大、
参加成人高考， ES 公司还
去全员着记安全班长， 也需要盈 三笑: 全关是考证 第二藉生
操， 第三关是答辩。 等昌人 守刘 人提 些问题， 二要款共得
思维能力，看你是不是适合这个岗位。 头宗保入职万科做安全员， 王
了半年: 状汪上季人全班们商年之后下个个安全主办 接着，做
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