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《 得到锦襄 W
在国企工作，领导过生日 ，怎样表达
饮福才不显得刻意?
最近领导过生日，自己在领导生日这天就给领导
说了句生日快乐，觉得这样不太好，但又不知..
展开
短六 合
必 资深央企管理一线人士，战略架构..
1. 给领导过生日，建议不要想通过送祝福
在部门里一鸣尺入，也不要想借此让不太
熟的领导和你熟起来。
你能做的，咒是在和领导的现有关系上前
进一小步。
全
1
2. 如果你和领导彼此信任，工作的交集
多，或者私人天系好，融很适合既大祝福
又达礼物。
如果你和领导只是氮头之交，还不束，允
别达礼，会显得刻意套近乎，只送祝福融
3. 我也要提醒你，不论你和领导的关系再
好，既然在国企内，融干万不可像气氛轻
松的私企一样，阅着让领导花钱请客、让
领导买重糕，再或者企群里提议让领导友
红包，都会被定义为不稳重。
4. 如果跟领导天系较为一般，建议你简单
编写一条微信和送祝福即可。
注意，不要只写一句\"祝领导您生日快乐\"惑
完了，太干巴巴了。
5. 我推荐的格式是\"说一句祝福的话，说一
句感谢的话，再次视生日快乐\"，这样虽然
不是特别出彩，但很真诚。
例如 :\"刘经理，每年的今天是个特别的
日子，美好的清晨相伴着祝福、季福与温
暖，祝您生日快乐 ! 感谢您一直以来对我
工作上莫大的支持、指导与帮助。再次祝
您生日快乐，开心快乐每一天 !
6. 还有一个更好的方式是，在微信和群里给
领导送祝福，引皮同事们的呼应。
因为你私下与领导上友祝福微信，是表达私
人关系的融洽，但是在群里，更能满足领
导的社会需要，让他更有成束感，感受到
大家都企乎他，更能烘托气氟。
7. 不论你和领导的关系远近，你都可以牵
头皮祝福，但我提醒你 :
如果你要在群里牵头上友，一定要选过生日
的领导是所有人里职位最高的群，群里不
能还有更高一级的大领导，不然就太尴从
了。
8. 牵头祝福可以用这个格式 :“今天是刘经
理的生日啊〈艾特下领导) ，祝您生日快
乐!
9. 如果你跟领导关系很好，就可以再进一
步送小礼物。
但是我要特别提醒你，现在体制内各单位
对员工间送礼都有目己的要求，你要注意
送礼一定不能触犯规则，如果单位明确规
定了什么都不能送，那么残不要冒险。
10. 我不建议你在办公室面对面地把礼物直
接递给领导，一来有树立送礼风气之嫌，
领导下不来台，不会收 ;
二来面对面送这种方式太大众了，显不出
你的独特性。
171. 可以选择用快递直接邮寄，写领导为收
件人，等显示签收以后再和领导说明。也
可以趁领导不在，悄悄把礼物放在领导栗
上，附上一张署你名的贺卡。
12. 礼物的价位不要太贵，不要让领导觉得
收了礼物是负担，还会因为过生日不好意
思退回给你。
13. 具体送什么，先观察领导最近真需要什
么、真喜欢什么，这是最优选项。
比如，你观察领导最近颈椎不舒服，可以
大个靠垫或者颈枫，或者是个手机文染 ;
如果领导最近很天注孩子的学习，那你可
以大一些少儿课外读物。
14. 如果你观察完没友现领导喜欢什么、需
要什么，也没关系，那融送领导可以转送
出去的、拿得出手的礼物。
男领导通常可以选围巾、小工艺品，女
领导可以送香水、吾乐盒等。
口
口
15. 如果以上动作你都做了，领导还是坚持
不收礼。你也别灰心，可能你们的关系没
有到礼物代表心意的阶段，也可能领导原
则性带，不喜欢送礼走人情。
你大方收回自己的礼物即可，不需要有多
余的解释，关键是以后要对领导一如媳
往，努力工作。
如果你能够成为工作中的得力下属，比送
任何礼都有意义。
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