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本文节选自《第五项修炼内容提要》电子版:
果又使前者受到更大的威胁,也使前者更吊噶逼人,如此等等。双方往往把自己吊呈逼人的行为看成是对对方的防卫反应,而各自的“防卫”行动导致双方都不愿意看到的恶性循环。早期症状预警:“如果我们的对手不再吊员逼人,那我们就可能停止争斗,而去完成情。5其他管理原则:寻找“双赢”的方法,让双方都达到自己的目标。在许多情况下,某一方可以单方面逆转这种恶性循环,方法是公开、主动、大胆的“和平\"行动,以使对方感到没那么多威胁了。商业案例:茶公司开发了一种婴儿小推车,可以同时公三个学步年龄的小孩,而且很轻便。这在小孩儿多的家庭群
第五项修炼英
体里立刻成为畅销产品。而几乎在这同时,另一家公司也开发出一种类似的产品。几年后,第一家公司对另一家公司的市场占有率非常妨妒,决定降价209%。于十第一家公司的销售受到影响,也决定降价。而第一家公司仍然想继续提升市场占有率,于是进一步降价。第二家公司利润开始受损害,虽然不情愿,但还是又跟进,再次降了价。又过了几年,两家公司的利润都降低到难以为继的程度,三座小推车是否能继续存在,也成了疑问。其他例子:广告战。越来越依赖律师来解决分尽。黑帮火拼。离婚过程。虚增预算:一些部门虚增了预算,其他部门为了争得自己的份额也
第五项修炼创作背景
虚增预算,于是导致大家都进一步做更膨胀的预算。为争宠而对公司领导进行游说战。当然还有军备竞赛和反如战争。强者您强结构:描述:两个活动为有限的支持或资源而竞争。某一方变得更成功,就会获得更多的文持,而另一方就会失去支持。早期症状预警:相互关联的两个活动、两个团体或个人,有一方开始表现优量,另一方则在挣扎状态中。管理原则:寻找两者的总目标,以使两者获得平衡的表现。有时候要切断或削弱两者之间的关联,这样就避免它们对同一个有限资源的竞争《如果两者的关联只是由于偶然的疏忽,却引起对资源的不良竞争,那就需要这样做)。
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