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都有一些小人在暗中盯着咱们。你不用担心，不要有包帘，放手去于。有什么事情，我给你顶着!”各位朋友，任何一把手，对于单位的能人都是有了巴盾心理的。既想用好这个能人的能力，让他把工作做好，但是又怕这个能人又心太大，或者能力太强，私下拉帮结派，到最后尾大不掉，难以撼动!这个矛盾的心理，大部分一把手都有。我们经常听到一名话:用人不疑，颖人不用。但是，这是把头埋在沙子里的舵鸟的做法，并不能解决实际的问题，而能真正解决这个问题的方法就是敲打!一边用，一边裔打!我们回过头来看刚才的那个例子，领导让你看的那条短信，有可能是领导自导自演的一个小场景剧，同事告你状的短信是假，主任殴打你才是真!目的就

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是提醒你:在单位不要哗众取宠，不要把自己的威望搞得比领导还高，简而言之就是不能功高盖主!这种手段，你在生活、工作中，都可以运用一下，这能起到不错的效果。这个手段，我建议大家学会，当然，也不难学。而且，这个不算是害人的手段，是比较中性的做法，不会伤天害理，但是能达到自己的目的。如果你想提醒某人某些事情，可以明确地告知他，但是用了另外一种媒介或者说是他人所说，这就是敲打。六第63章|人在单位，你知道怎么虚让四?|大家在工作或生活中，经常会遇到一些好事。比如领导在饭局上上，喝酒喝高兴了，低头悄悄给你说:“小伙子，你好好千，中和干那个位置我给你留着!”比如，你刚来到一个陌生的城市，你的好

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友看你暂时没有落脚的地方，就说:“我还有一个单间配套的房子，空着也是空着，你过去住吧。”再比如，在家里你是妻管严，所以家里的财政大权都是老娑掌握，但是她花钱大手大脚，没有理财的能力，你们一起生活了两三年，家里还是没有什么存款，你一直要求老袭把财权交给你，老朔就是不给，但她突然有一天就说:“既然你这么想管钱，那我就交给你人入旧1诸如此类。遇到这种好事，你会有什么表现呢?你可能会赶紧感恩戴德，感谢领导信任，并且保证以后绝对会在领导的带领下，在中和干的位置上做出一番业绩!你也可能会直接感谢朋友，说:“真兄弟，真感情!房子我就真的暂时住下了，等我飞黄腾达的时候，我不会忘记你的!”你也可

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