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本文节选自《制药巨擘的成功密码》
得助亚洲约企意义重大的一场法、日冲突
2018 年 12 月的日本，初冬已经来临。傍晚时分，一位中年日本男士
在位于大阪的一间豪宅内安静地沉思着。他的双眼注视着一把武士刀，那
是从祖先手中传下来的家族信物。他暗问自己，“两百多年前老祖宗代代
传下来的财产，会在我的手中丢失吗? ”不过，这份财产不是这把武士刀，
而是它所代表的一家日渐兴盛的卓越企业。最近一年，这家企业正面临着
一项发展史上最为重大的决策，这位中年男士在家族内部和其他股东间磊
右沟通，希望能避免公司作出他所认为的“错误”决策，从而陷入巨大的
财务危机。而就在明天，股东大会投票就要举行了，可 20% 的股份能够
确保多大的赢面呢? 这位日本男士陷入了沉思 ……
此时此刻，大阪黄金地段的一间豪华办公室里，一位头发微秃的法国
男人站在落地玻璃窗前，胰望着远方的夜色。他以亲身的经历所想所感，
日本和西方社会的文化融合，并不总是美好的。相反，传统和现代的角力，
可能是他职业生涯中面对过最大的挑战了。过去几年来，他带领着一家日
本企业在世界版图上一路攻城拔寨，弄心竟虑之际，虽然“胜利”在望，
却遭遇到了公司内部日本传统势力的阻挠和反对。明天，以他为核心的管
理困队能不能赢呢?
令这一日一法两位男士陷入沉思的都是同一件事情，即日本制药行业
第一巨头武田制药 〈Takeda) 对爱尔兰药企夏尔 (Shire) 的并购案。日
本人 Kazuhisa Takeda，是公司创始人武田家族的妈系子孙; 法国人克
里斯多福 . 韦伯 〈Christophe Weber) ，则是武田制药现任的 CEO。
随着这家企业在数十年内一轮轮的资本稀释和股份调整，武田家族目
前只握少量股权。以 Kazuhisa Takeda 和前社长武田国男为代表的武田
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